ＳＦ関連記事がＣＥＬ誌上に！

大阪ガスのエネルギー・文化研究所発刊「ＣＥＬ」133号で「対話で変わる人と組織」という特集が組まれ、「『解決志向』で組織は成長する」という記事が掲載されました。僕が10年以上ＳＦ研修を継続している廿日市市の「人材育成基本方針」の中に「ソリューションフォーカスの視点」を大切にしようと記述されていること、そして同市役所の中でＳＦが浸透しつつある様子等が書かれています。

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